为学习落实习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，推动深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实，进一步激活清廉生产力，为公司改革发展中心工作提供坚强纪律保障。6月27日，中电四公司开展警示教育学习，共分为两个阶段。

第一阶段：河北省委党校警示教育基地进行现场见学

参观期间，通过认真听取讲解，观看图文展示、案例剖析、视频影像等形式，深入学习了党中央关于全面从严治党的战略部署，以及近年来发生的典型违纪违法案例。一桩桩触目惊心的典型案例使党员干部深受震撼，直观的认识到腐败行为对个人、家庭、企业和社会造成的严重危害，切实体会到“知敬畏、存戒惧、守底线”的重要性。

第二阶段：在石家庄办公室召开警示教育大会

公司领导班子全体成员、全体中层管理干部、党（总）支部书记、纪检委员、兼职廉洁监督员以及关键岗位代表，共计150余人参加会议，公司党委副书记郭俊主持会议。

纪委书记赵文辉通报中央企业党员领导干部及工程行业违规违法和违反中央八项规定精神典型案例，对案例的成因进行剖析，对违规吃喝的主要表现进行解读。教育引导党员干部职工以案为鉴、警钟长鸣，切实增强将作风建设进行到底的政治自觉，夯实思想根基，以作风建设新成效凝心聚力、干事创业。

党委书记、董事长王晓亮结合公司发展实际和当前面临的形势任务，就如何深入推进全面从严治党、深化正风肃纪反腐提出以下四方面要求：第一，加强学习教育。全体党员干部职工要持续深入贯彻落实党中央关于全面从严治党的重要论述，深化对国家党纪法规及公司规章制度的学习，同时深刻剖析对照违纪违法典型案例，切实增强拒腐防变的思想自觉和行动自觉。第二，紧盯薄弱环节。要坚决落实靠制度管人管事管权的原则，强化制度的刚性约束。在市场经营活动中，精准识别工作中的廉洁风险点，严守底线、不越红线。第三，突出加强监督。要摒弃“信任代替监督”的错误观念，清醒认识监督的必要性和重要性。建立健全权力运行监督机制，确保制度执行不打折扣、不留死角，真正落地生根、发挥效力。针对重点领域开展常态化、专业化的监督检查，提升监督的精准性和实效性。第四，加大惩处力度。对苗头性、倾向性问题早发现、早提醒、早纠正，对违规违纪行为敢于“亮剑”，严肃问责，形成强有力的震慑效应。严管是对员工真正的爱护，坚持执纪必严、违纪必究，才能有效维护纪律的严肃性，为企业持续健康发展营造风清气正的良好环境。